Turismo en Chile emplea más de 270 mil personas y triplica sueldo mínimo

Según un estudio de la Subsecretaría de Turismo, elaborado por el Centro de Microdatos de la Universidad de Chile, uno de cada seis trabajos que generó el país en 2011 fue creado de forma directa e indirecta por la industria del turismo, lo que representa el 17% del empleo total del país (directo e indirecto).

Esta cifra comprende los empleos generados por restaurantes, alojamiento, agencias de viaje, transporte aéreo e interurbano, así como los que se producen por efecto del turismo (como transporte y telecomunicaciones, agricultura, pesca y minería).

Durante el estudio fueron encuestadas 2.625 empresas desde Arica a Punta Arenas, con los que se ha determinado que el sector turístico nacional dio trabajo el año pasado, bajo el régimen de contratación, a 273.495 trabajadores, lo que representa cerca de un 3,7% del empleo directo total de la economía local de ese año.

La industria paga en promedio casi el triple del salario mínimo de $193.000. Así, un trabajador asalariado del turismo gana unos $547.300 mensuales, un 4% superior que el promedio a nivel nacional.

La subsecretaria de Turismo, Jacqueline Plass, aseguró «El turismo es una industria generosa, que ofrece empleos de calidad e incorpora a los sectores que cuentan con menos recursos, pagando salarios superiores a la mayoría de otros rubros económicos».

Del total de puestos de trabajo generado por la industria, un 80% corresponde a asalariados y 10% a empleadores, propietarios o socios. En tanto, los empleados a honorarios representan un 8%, mientras que los familiares no remunerados son sólo un 2%.

De acuerdo al estudio, la actividad turística que agrupa el mayor número de trabajadores corresponde a restaurantes, que concentra el 46% de los empleos, con 127.668 personas. Le sigue alojamiento con un 17%, con 45.908 contratos. En tanto, las agencias de viaje concentran los menores puestos de trabajos con el 4%, que equivale a 10.103 personas, lo que se debe en parte al aumento que han registrado las compras directas online.

El informe también revela que las personas empleadas en la industria están fuertemente ligadas a un trabajo permanente, lo que ocurre en un 91% de los casos, mientras que sólo el 9% restante lo hace de forma temporal, lo que según Plass es un factor que derrumba algunos mitos del rubro.

Sobre el perfil de empleados, la industria concentra personas relativamente jóvenes: el 73% de los trabajadores tiene entre 18 y 44 años de edad. Sólo el 35% de los trabajadores del rubro tiene educación superior técnico profesional o universitaria, lo que habla de un sector no muy profesionalizado.

En esa línea, Plass plantea que uno de los grandes desafíos que tiene el Gobierno en materia de formación del capital humano es entregar mayor capacitación a los trabajadores de esta industria. Un ejemplo de ello son las más de cinco mil becas de inglés que se entregaron en 2011, en conjunto con Corfo, para quienes se desempeñen en este sector turístico.

El informe revela también que existe una equidad muy significativa entre géneros en el sector, ya que la participación femenina alcanza el 47% y los hombres un 53%. Es mayor la participación de las mujeres en las zonas extremas del país, que alcanza un 54% enla Patagonia.

«Las mujeres tienen una posibilidad real de incorporarse a una industria que está en auge, con un crecimiento acumulado del 16% en términos del receptivo entre enero y septiembre de este año», enfatizó la subsecretaria.