Hilton Hotels, denominada como “la mejor empresa para trabajar” en RD y el Caribe

Hilton Hotels fue nombrada la empresa número 1 para trabajar por Great Place to Work en la República Dominicana y el Caribe por segundo año consecutivo.

Además, Hilton se destacó en la lista de los mejores lugares para trabajar en Panamá ocupando el puesto número 2 y fue reconocida como el mejor lugar para trabajar por Great Place to Work en el Caribe y Centroamérica entre multinacionales en 2024.

Los reconocimientos señalan los esfuerzos de Hilton por cultivar y fomentar una excepcional cultura de trabajo que apoya a sus miembros de equipo en cada etapa de sus recorridos personales y profesionales y los empodera a ser auténticos y a brindar lo mejor de sí mismos en su trabajo.

«Estoy increíblemente orgullosa de nuestros equipos en el Caribe, Centro América y Panamá. Es gracias a ellos que hemos logrado crear una cultura excepcional unificada bajo el propósito de llenar la tierra con la luz y la calidez de la hospitalidad», expresó Ayesha Williams, vicepresidente de recursos humanos para el Caribe y América Latina de Hilton.

Además dijo que «es un honor recibir estos reconocimientos porque reflejan que estamos cumpliendo con nuestro compromiso de crear lugares para trabajar que valoran la inclusión, el bienestar, el crecimiento, y el propósito».

Se recuerda que la certificación de Great Place To Work reconoce a los empleadores que crean una experiencia excepcional para sus colaboradores. La misma es un proceso de dos pasos que incluye encuestar a tus empleados y completar un cuestionario breve sobre la fuerza laboral.

Se recuerda que en 2023, Hilton hizo historia como la primera compañía hotelera en ser nombrada la mejor empresa para trabajar en el mundo ocupando el puesto número 1 en la lista mundial de los Mejores Lugares para Trabajar de la revista Fortune y Great Place to Work.

Dicho reconocimiento fue impulsado por el esfuerzo de sus equipos globalmente, incluyendo en el Caribe y América Latina. La empresa también ha recibido reconocimientos recientemente a nivel regional con premiaciones en Perú

A medida que Hilton construye una experiencia completamente humana en el trabajo, la empresa se enfoca en cuatro pilares:

• La inclusión, con el objetivo de que todos se sientan empoderados a ser auténticos en su trabajo.
• El bienestar, con programas como Thrive at Hilton que les ofrece recursos para que cuiden de su salud y de la de sus seres queridos, y GoHilton que les brinda la oportunidad de viajar y conocer el mundo con tarifas especiales en sus más de 7.500 hoteles.
• El crecimiento, brindando un ecosistema de trabajo flexible que les permite sentirse apoyados en su trayectoria profesional y ofrece herramientas de formación y capacitación, incluidos cursos en línea a través de canales como Hilton University y diversos programas de desarrollo y liderazgo.
• El propósito, mediante una misión común de brindar calidez a través de la hospitalidad y el compromiso colectivo de impactar de manera positiva a las comunidades donde operamos.